Abogados de visa de trabajo

Abogados de visa de trabajo en San Diego

Ayudamos a ciudadanos extranjeros y empleadores a gestionar la autorización de trabajo en EE. UU.

Para los ciudadanos extranjeros que desean trabajar en los Estados Unidos —y para los empleadores que desean contratarlos—, el sistema de visa de trabajo de EE. UU. ofrece múltiples vías, pero requiere una atención meticulosa. Desde la clasificación inicial y el patrocinio del empleador hasta las prórrogas, traslados y la planificación migratoria a largo plazo, cada etapa exige atención al detalle y pensamiento estratégico. Nuestros abogados de inmigración de San Diego representan a empleados y empleadores en todas las categorías de visa de trabajo disponibles.

Contacte con nuestra oficina hoy mismo para una consulta de visa de trabajo gratuita y confidencial.

Categorías de visa de trabajo que gestionamos

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H-1B — Ocupación especializada

La visa de trabajo más solicitada, el H-1B, está disponible para trabajadores en ocupaciones especializadas que requieren un título de licenciatura o superior. Está patrocinado por el empleador y sujeto a un límite anual y a un sorteo. El estatus H-1B se concede inicialmente por tres años y puede prorrogarse.

H-2A y H-2B — Trabajadores temporales

El programa H-2A permite a los empleadores traer a ciudadanos extranjeros para trabajos agrícolas temporales. El H-2B cubre puestos temporales no agrícolas en sectores como la hospitalidad, el paisajismo y el procesamiento de alimentos.

O-1 — Capacidad o logros extraordinarios

La visa O-1 está disponible para personas con capacidades extraordinarias en las ciencias, las artes, la educación, los negocios o el atletismo. Al no estar sujeto a un límite anual, ofrece mayor flexibilidad que el H-1B para personas con habilidades o logros extraordinarios.

TN — Profesionales comerciales del T-MEC

Los ciudadanos canadienses y mexicanos en categorías profesionales designadas pueden obtener el estatus TN en la frontera o a través del USCIS, lo que proporciona una opción de autorización de trabajo lo que representa una vía de autorización de trabajo ágil y renovable.

E-3 — Trabajadores australianos en ocupaciones especializadas

La visa E-3 está disponible exclusivamente para ciudadanos australianos en ocupaciones especializadas y ofrece una alternativa simplificada al H-1B para los solicitantes que cumplan los requisitos.

Documentos de Autorización de Empleo (EAD)

Ciertas personas —entre ellas solicitantes de ajuste de estatus, solicitantes de asilo y beneficiarios de DACA— califican para obtener autorización de empleo según su estatus migratorio, en lugar de una visa de trabajo específica. Ayudamos a nuestros clientes con la solicitud y renovación del EAD — una de las formas más comunes de obtener autorización para trabajar con una visa de trabajo USA sin necesidad de patrocinio de empleador específico.

Cómo gestionan su caso nuestros abogados de la visa de trabajo de San Diego

1
Consulta gratuita sobre visa de trabajo
Evaluamos sus calificaciones, situación laboral e historial migratorio durante una consulta sin costo para identificar la categoría de visa de trabajo más adecuada y la estrategia correcta para su caso.
2
Estrategia para empleador o autopetición
Asesoramos tanto a empleados como a empleadores sobre sus responsabilidades respectivas, preparamos las Solicitudes de Condición Laboral (LCA) cuando sean requeridas y desarrollamos una estrategia completa de presentación.
3
Preparación y presentación de la petición
Preparamos una petición exhaustiva y bien documentada con todos los formularios requeridos, evidencia de respaldo y argumentos legales adaptados a su categoría específica de visa de trabajo para Estados Unidos.
4
Respuesta a RFE y seguimiento del caso
Monitoreamos su caso, gestionamos todas las comunicaciones con las agencias correspondientes y respondemos a las Solicitudes de Evidencia (RFE) de forma oportuna y completa, incluyendo los casos que requieren permiso de trabajo o autorización de empleo (EAD).
5
Prórrogas, traslados y planificación a largo plazo
Le asesoramos sobre la presentación oportuna de prórrogas y traslados, y desarrollamos una hoja de ruta migratoria a largo plazo —incluyendo vías hacia la residencia permanente— conforme evolucione su situación.

Preguntas frecuentes: Visados de trabajo en San Diego

La mayoría de las visa de trabajo requieren el patrocinio de un empleador. Sin embargo, ciertas categorías permiten la autopetición: el EB-1A (capacidad extraordinaria) y la Exención por Interés Nacional EB-2 permiten a las personas solicitar la residencia permanente sin un empleador patrocinador.
Los titulares de un H-1B pueden trasladar su visa a un nuevo empleador haciendo que este presente una petición, a menudo antes de dejar el trabajo actual. Salir sin que se haya presentado una petición de traslado puede poner en peligro su estatus. Recomendamos encarecidamente consultar a un abogado antes de realizar cualquier cambio de empleo mientras cuente con una visa de trabajo.
Depende de su categoría de visa . Los cónyuges H-4 de titulares de H-1B reúnen los requisitos para obtener la autorización de trabajo (EAD) si el titular del H-1B tiene un I-140 aprobado o se le ha concedido una prórroga del H-1B más allá del sexto año. Los cónyuges L-2 de titulares de L-1 están autorizados a trabajar de forma inherente a su estatus L-2.
El USCIS ofrece procesamiento prioritario para ciertos tipos de peticiones, garantizando una decisión en un plazo de 15 días hábiles mediante el pago de una tarifa adicional. Vale la pena considerarlo cuando usted tiene una fecha de inicio próxima, un estatus por vencer o simplemente necesita certeza sobre los tiempos de respuesta.
La duración varía según la categoría. El estatus H-1B se concede inicialmente por tres años, prorrogables a seis (y más en algunas circunstancias). El O-1 se concede en incrementos de un año con prórrogas ilimitadas. El TN está disponible en periodos de uno o tres años. Las prórrogas deben presentarse a tiempo para mantener el estatus legal.

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Si está listo para dar el siguiente paso, nuestro equipo está aquí para ayudarle. Contacte con nuestro despacho hhoy mismo para una consulta gratuita y confidencial con nuestros abogados para visa de trabajo en USA — con experiencia representando a empleados y empleadores en San Diego y el sur de California.

En Banker’s Hill Law Firm, brindamos una representación legal reflexiva, estratégica y compasiva a clientes en todo San Diego y el sur de California. Ofrecemos una consulta inicial gratuita para que pueda explorar sus opciones sin ningún compromiso.

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